Der Personalabbau bei der Commerzbank geht weiter voran. Mehr als 1100 Mitarbeiter verabschiedet das Frankfurter Institut über Altersteilzeit vorzeitig in den Ruhestand. Insgesamt waren in zwei Wellen 2800 Beschäftigte mit mindestens 55 Jahren angeschrieben worden, sich bis Ende Juni beziehungsweise Ende Juli für das Angebot der Bank zum Ausscheiden zu entscheiden. Etwa 40 Prozent sagten demnach zu. Die Altersteilzeit-Angebote sind die ersten großangelegten Programme der Commerzbank in ihrem Bestreben, bis 2020 etwa 7300 Vollzeitstellen zu streichen – im Zuge der „Strategie 4.0″…
(aus: Reuters / Handelsblatt)
