EuGH: Zulässigkeit einer Altersbeschränkung in einer Stellenanzeige?

Posted On 10. März 2022|

Das Bundesarbeitsgericht hat den Europäischen Gerichtshof (EuGH) um Vorabentscheidung zu der Frage ersucht, ob eine unmittelbare Benachteiligung wegen des Alters aufgrund der Beachtung von Rechten von Menschen mit Behinderungen gerechtfertigt werden kann…

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(aus: haufe.de)