Der Plan sieht vor, dass Arbeitskräfte in der Verwaltung und den Zentralen von UniCredit – und damit auch in der deutschen Tochter HypoVereinsbank – freiwillig bis zu zwei Tage pro Woche im Homeoffice arbeiten können sollen. Filialmitarbeiter können demnach maximal einen Tag pro Woche von zu Hause arbeiten. Die finalen Vereinbarungen hängen noch ab vom weiteren Verlauf der Pandemie und von den spezifischen Bedingungen in den Ländern, in denen Unicredit vertreten ist. In den Gebäuden soll es ab Anfang 2022 dann weniger fest zugeteilte Schjreibtische, stattdessen mehr Platz pro Mitarbeiter und mehr Gemeinschaftsräume geben. Einsparungen und verkleinerungen seien nicht das Ziel, meint das Bank-Management…
(aus: Handelsblatt)
